职位诱惑
收入稳定、团队协作氛围好
职位描述
全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、 执行总部下达的各项任务；
3、 做好门店各个部门的分工管理工作；
4、 监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5、 监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6、 掌握门店各种设备的维护保养知识；
7、 监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
8、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
9、 负责对员工的培训教育。
联系方式
防骗提醒： 招聘单位无权向求职者收取任何费用，如有单位在面试过程中向您收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费等违规费用，或用录单据出错罚款、指定医院体检等方式诈骗，请保留书面证据予以维权（请看清所盖公章与公司名是否一致）。
公司简介
我公司成立于2010年。坐落在中国最具活力区域的长江上游地区、重庆西部铜梁，中国人民志愿军特等功臣邱少云的故乡是开信的发源地， 21世纪初期，“连锁”的概念注入中国的商业零售领域，开信一个随着中国医药零售业兴起，以总经理邹谅先生之父邹开信老先生之名命名，从2010年的第一家社区零售药店为起点，开信从无到有，从零星闪烁到星罗棋布，实现了从1家到现有规模的嬗变。开信连锁大药房已成为目前渝西地区最具活力的连锁药店，开信药药房平均面积100平米，立足社区，主要服务对象为城市社区家庭人口，着力为社区居民提供高质量的健康服务，同时积极推广预防胜于治疗的健康生活理念。未来，开信将进入中国更多的城市和地区，为更多的中国居民奉献健康便利的品质生活。截止目前我公司拥有连锁药房门店达到30家。
公司以立足于铜梁跨区域进行战略布点，2019年主要发展江津区域不少于3家，重庆主城不少于2家、侧重铜梁区域不少于3家（大型乡镇完成2家以上布点，城区主要街道、大中型社区进行布点完成），铜梁区域母婴不少于2家，大足区域和荣昌区域不少于2家，合川区域和永川区域不少于1家，璧山区域视情况拓展1家，面积需达到80平方以上，门面为双门面。力争三年门店数量达到40家以上，销售收入突破6千万以上。创建百年医药品牌连锁企业是我司的目标（医药龙头企业，市值100亿，拥有3000家门店、600人医药专家团队，1000人的健康养身顾问，800人的核心管理团队，会员达到3000万
