职位诱惑
五险一金、年终奖、季度奖
职位描述
职位描述
1、全面管理公司物流运作,制定物流长期、中期、短期战略规划;
2、建立、完善并组织实施物流管理工作体系,包括:运输、仓储、装卸搬运、配送等;
3、组织制定、修改、调整和完善部门各项管理制度;
4、制定本部门的年度工作计划,编制并规范执行部门年度预算;
5、监控物流运作绩效,降低物流成本;
6、分析、研究物流信息,拟定并提交报告;
7、负责对下属员工的管理、考核、培养。
任职资格:
1、高中及以上学历,管理类、物流类相关专业;
2、5年以上物流相关领域管理工作经验,有外资企业物流管理工作经历者优先;
3、精通物流管理流程,对配送流程、库存管理,盘点流程等有很好的理解;
4、优秀的沟通及谈判能力,团队管理能力,独立工作能力强,并有良好的领悟力。
联系方式
防骗提醒: 招聘单位无权向求职者收取任何费用,如有单位在面试过程中向您收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费等违规费用,或用录单据出错罚款、指定医院体检等方式诈骗,请保留书面证据予以维权(请看清所盖公章与公司名是否一致)。